{"id":2,"date":"2011-02-28T10:20:57","date_gmt":"2011-02-28T10:20:57","guid":{"rendered":"http:\/\/test.gemba.ee\/?page_id=2"},"modified":"2011-03-04T11:30:04","modified_gmt":"2011-03-04T11:30:04","slug":"minust","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.gemba.ee\/?page_id=2","title":{"rendered":"Minust"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/test.gemba.ee\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/tonis-rain.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft size-full wp-image-86\" title=\"tonis rain\" src=\"http:\/\/test.gemba.ee\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/tonis-rain.jpg\" alt=\"\" width=\"263\" height=\"243\" srcset=\"https:\/\/www.gemba.ee\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/tonis-rain.jpg 625w, https:\/\/www.gemba.ee\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/tonis-rain-300x277.jpg 300w, https:\/\/www.gemba.ee\/wp-content\/uploads\/2011\/02\/tonis-rain-100x92.jpg 100w\" sizes=\"auto, (max-width: 263px) 100vw, 263px\" \/><\/a>Minu nimi on T\u00f5nis M\u00e4e. Ma aitan inimestel t\u00f5usta k\u00f5rgemale oma igap\u00e4eva saginast ja vaadata asjadele k\u00f5rgemalt. Tervikpildi omamine ja tegevuste m\u00f5testatus annab selguse ja kerguse. Sellises teadvustatud olekus sujuvad ka k\u00f5ik igap\u00e4evased tegevused \u2013 nii isiklikud kui ettev\u00f5ttesisesed. Ma teen seda koolituste, ettev\u00f5tete planeerimisseminaride modereerimise v\u00f5i personaalse n\u00f5ustamise kaudu.<\/p>\n<p><strong>Minu tugevused:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Hea anal\u00fc\u00fcsiv\u00f5ime<\/li>\n<li>N\u00e4en tervikut<\/li>\n<li>Oskan seada prioriteete<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Minu kogemused:<\/strong><\/p>\n<p>Juba oma l\u00fchikese f\u00fc\u00fcsiku teadlasekarj\u00e4\u00e4ri ajal hakkasin huvi tundma mudelite vastu. See viis mind infotehnoloogia juurde, kus olen <strong>\u00fcles ehitanud mitu edukat IT ettev\u00f5tet<\/strong>. Nende ettev\u00f5tete juhina sai mul selgeks, et inimesi ei saa juhtida keeldude ja k\u00e4skudega vaid neile tuleb anda tegevuse eesm\u00e4rk ja m\u00f5testatus. <strong>Ettev\u00f5tte visiooni ja missiooni loomine<\/strong> ning inimeste kaasamine selle loomise juurde on alati olnud minu tegevuse v\u00f5tmeprioriteedid.<\/p>\n<p>Mul on <strong>kirg \u00fcldistamiseks<\/strong> ja suurema pildi loomiseks. Olen veendunud, et k\u00f5ik organisatsioonid on \u00fcles ehitatud tarkadest inimestest. Ilma sihip\u00e4rase korrastamist\u00f6\u00f6ta on see tarkus kasutu. Aitan organisatsioonidel oma teadmisi s\u00fcstematiseerida ja korrastada selliselt, et neist tekiks m\u00f5testatud <strong>arenguplaan<\/strong>, mis on tihedalt seotud firma eesm\u00e4rkidega ja keskkonnaga kus nad tegutsevad.<\/p>\n<p>Iga ettev\u00f5tte p\u00f5hieesm\u00e4rk on teenindada oma kliente. Ma olen suurema osa oma teadlikust elust m\u00fc\u00fcnud. M\u00fc\u00fcnud nii ideid, tooteid kui teenuseid. Seega arvan, et mul on piisavalt kogemust, et juhendada organisatsioone kuidas laiendada <strong>turundust ja m\u00fc\u00fcki<\/strong>. \u00c4riettev\u00f5tted tegutsevad konkurentsitingimustes ja <strong>konkurentsieelise leidmine<\/strong> on firma eesm\u00e4rkide lahutamatu komponent.<\/p>\n<p>Igas organisatsioonis t\u00f6\u00f6tavad inimesed. Lisaks organisatsioonide n\u00f5ustamisele aitan ka \u00fcksikindiviide nende elukvaliteedi parandamisel. Minu koolitused ja individuaalprogrammid \u00f5petavad <strong>isiklike eesm\u00e4rkide seadmist ja stressijuhtimist<\/strong>.<\/p>\n<p>Tegutsemine vabatahtlikuna <strong>EAS mentorprogrammis<\/strong> annab lisateadmisi erinevate organisatsioonide headest ja halbadest kogemustest mida muudmoodi ise kogeda on v\u00f5imatu. See toetab t\u00e4iendavalt minu isiklikku <strong>pidevat arengut ja \u00f5pet<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>V\u00e4\u00e4rtused:<\/strong><\/p>\n<p>Positiivne ellusuhtumine \u2013 austan inimesi ja nende ideid.<\/p>\n<p>Kirglikkus \u2013 oma tegevustes hingega p\u00fchendumine.<\/p>\n<p>Humoorikus \u2013 hea nali peab k\u00e4ima t\u00f5siste tegemiste juurde.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Minu nimi on T\u00f5nis M\u00e4e. Ma aitan inimestel t\u00f5usta k\u00f5rgemale oma igap\u00e4eva saginast ja vaadata asjadele k\u00f5rgemalt. Tervikpildi omamine ja tegevuste m\u00f5testatus annab selguse ja kerguse. Sellises teadvustatud olekus sujuvad ka k\u00f5ik igap\u00e4evased tegevused \u2013 nii isiklikud kui ettev\u00f5ttesisesed. Ma teen seda koolituste, ettev\u00f5tete planeerimisseminaride modereerimise v\u00f5i personaalse n\u00f5ustamise kaudu. Minu tugevused: Hea anal\u00fc\u00fcsiv\u00f5ime N\u00e4en tervikut Oskan seada prioriteete Minu kogemused: Juba oma l\u00fchikese f\u00fc\u00fcsiku teadlasekarj\u00e4\u00e4ri ajal hakkasin huvi tundma mudelite vastu. See viis mind infotehnoloogia juurde, kus olen \u00fcles ehitanud mitu edukat IT ettev\u00f5tet. Nende ettev\u00f5tete juhina sai mul selgeks, et inimesi ei saa juhtida keeldude ja k\u00e4skudega vaid neile tuleb anda tegevuse eesm\u00e4rk ja m\u00f5testatus. Ettev\u00f5tte visiooni ja missiooni loomine ning inimeste kaasamine selle loomise juurde on alati olnud minu tegevuse v\u00f5tmeprioriteedid. Mul on kirg \u00fcldistamiseks ja suurema pildi loomiseks. Olen veendunud, et k\u00f5ik organisatsioonid on \u00fcles ehitatud tarkadest inimestest. Ilma sihip\u00e4rase korrastamist\u00f6\u00f6ta on see tarkus kasutu. Aitan organisatsioonidel oma teadmisi s\u00fcstematiseerida ja korrastada selliselt, et neist tekiks m\u00f5testatud arenguplaan, mis on tihedalt seotud firma eesm\u00e4rkidega ja keskkonnaga kus nad tegutsevad. Iga ettev\u00f5tte p\u00f5hieesm\u00e4rk on teenindada oma kliente. Ma olen suurema osa oma teadlikust elust m\u00fc\u00fcnud. M\u00fc\u00fcnud nii ideid, tooteid kui teenuseid. Seega arvan, et mul on piisavalt kogemust, et juhendada organisatsioone kuidas laiendada turundust ja m\u00fc\u00fcki. \u00c4riettev\u00f5tted tegutsevad konkurentsitingimustes ja konkurentsieelise leidmine on firma eesm\u00e4rkide lahutamatu komponent. Igas organisatsioonis t\u00f6\u00f6tavad inimesed. Lisaks organisatsioonide n\u00f5ustamisele aitan ka \u00fcksikindiviide nende elukvaliteedi parandamisel. Minu koolitused ja individuaalprogrammid \u00f5petavad isiklike eesm\u00e4rkide seadmist ja stressijuhtimist. Tegutsemine vabatahtlikuna EAS mentorprogrammis annab lisateadmisi erinevate organisatsioonide headest ja halbadest kogemustest mida muudmoodi ise kogeda on v\u00f5imatu. See toetab t\u00e4iendavalt minu isiklikku pidevat arengut ja \u00f5pet. V\u00e4\u00e4rtused: Positiivne ellusuhtumine \u2013 austan inimesi ja nende ideid. Kirglikkus \u2013 oma tegevustes hingega p\u00fchendumine. Humoorikus \u2013 hea nali peab k\u00e4ima t\u00f5siste tegemiste juurde.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":4,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-2","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gemba.ee\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/2","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gemba.ee\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gemba.ee\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gemba.ee\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gemba.ee\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/www.gemba.ee\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/2\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":150,"href":"https:\/\/www.gemba.ee\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/2\/revisions\/150"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gemba.ee\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}